Evaluasi PPPK Angkatan 2022 dan 2023 di Lingkungan Ditjen Bimas Kristen "Pembinaan Rutin Dilaksanakan".

Senin, 03 Februari 2025, 15:12:24 WIB

Jakarta (DBK) --- Sekretaris Direktorat Jenderal Bimbingan Masyarakat Kristen (Ditjen Bimas Kristen) memimpin rapat evaluasi untuk Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Angkatan 2022 dan 2023 di lingkungan Ditjen Bimas Kristen. Rapat ini dihadiri oleh PPPK dari kedua angkatan dengan tujuan mengevaluasi kinerja serta memberikan arahan mengenai pengembangan tugas ke depan, bertempat di Ruang Rapat Ditjen Bimas Kristen lantai 10, Gedung Kementerian Agama MH Thamrin, Senin (03/02/2025).

Sekretaris Ditjen Bimas Kristen membuka rapat dengan menegaskan pentingnya pembinaan rutin yang dilakukan setiap tahunnya terhadap PPPK.

"Evaluasi dilakukan untuk memastikan bahwa pegawai PPPK bekerja sesuai harapan dan berkontribusi secara maksimal," jelasnya.

Sekretaris juga menyampaikan bahwa para pimpinan di jajaran Ditjen Bimas Kristen memberikan masukan, dan Direktur Jenderal (Dirjen) Bimas Kristen memberikan pengamatan langsung terhadap kinerja masing-masing pegawai.

Pembahasan dalam rapat ini juga difokuskan pada jabatan dan penempatan PPPK. Sekretaris mengingatkan agar setiap pegawai memahami dengan baik kaitan antara jabatan yang diemban dan tempat penugasannya. Hal ini diharapkan dapat meningkatkan kualitas kinerja dan memaksimalkan kontribusi mereka.

Salah satu poin penting dalam rapat ini adalah penerapan digitalisasi dalam pengelolaan arsip. Sekretaris menyampaikan arahan pemerintah yang bertujuan mengurangi penggunaan kertas, serta mendorong efisiensi anggaran dalam hal ATK (Alat Tulis Kantor), tinta, dan kertas. Untuk itu, aplikasi SRIKANDI menjadi solusi yang diharapkan dapat mengoptimalkan pengelolaan arsip secara digital.

"Disposisi pimpinan yang semula dilakukan secara fisik, kini bisa langsung dilakukan melalui aplikasi yang terintegrasi dengan setiap pegawai," tambah Sekretaris.

Dalam kesempatan tersebut, Sekretaris juga menekankan pentingnya inovasi dalam pengembangan jabatan dan kinerja pegawai. Setiap PPPK diharapkan dapat menunjukkan loyalitas terhadap pimpinan serta konsistensi dalam hal absensi dan kualitas kerja. Menurutnya, dengan semakin banyaknya pegawai baru yang bergabung, baik dari PPPK maupun CPNS, kinerja dan dedikasi menjadi kunci dalam menghadapi tantangan ke depan.

Harapan dari kegiatan evaluasi ini adalah agar PPPK tetap menjaga dedikasi dalam mendukung program-program pemerintahan yang ada.

Berita Terkait

• Menag Hadiri Perayaan Imlek Nasional di TMII, Sampaikan Pesan Kepemimpinan Lurus dan Berkah untuk Bangsa
• Menag Nasaruddin Umar Luncurkan PIJAKAN dan Kemenag Corpu
• Pelantikan Pejabat Eselon I Kementerian Agama
• Rapat Koordinasi Sekretariat Ditjen Bimas Kristen
• Kemenag Gelar Upacara Hari Amal Bhakti ke-79: Mengusung Tema “Umat Rukun Menuju Indonesia Emas”

Berita Terpopuler